Recentemente, realizámos a reunião intermédia do projeto Their Jobs, Our Heritage. Esta etapa marcou um ponto importante na nossa jornada para a preservação do património cultural, através da documentação audiovisual de profissões em risco de extinção.
O projeto é fruto de uma parceria entre três organizações: a Contextos (Faro, PT), WAZO Coop (Extremadura, ES), e a Associação da Minha RUA (Caldas da Rainha, PT). Juntos, estamos a trabalhar para criar um legado digital que irá preservar saberes tradicionais e combater o desemprego juvenil ao longo do caminho.
Ao focarmo-nos na gravação de profissionais que exercem ofícios em vias de desaparecimento, estamos não só a preservar as histórias dessas pessoas, mas também a construir um arquivo audiovisual que poderá ser utilizado para fins educativos e culturais. Este é um projeto que conecta gerações e que coloca o valor do trabalho artesanal em destaque.
Com a fase de pesquisa finalizada, a equipa já começou a gravar os vídeos que documentam os ofícios em risco. Estas gravações não são apenas uma forma de preservar o conhecimento, mas também de destacar a importância destas profissões e o seu impacto nas comunidades.
A reunião intermédia foi uma excelente oportunidade para revisitar o trabalho já feito, identificar possíveis melhorias, e garantir que estamos no caminho certo para alcançar os nossos objetivos. Houve espaço para uma rica troca de ideias e experiências entre todos os envolvidos, o que trouxe ainda mais energia para o que está por vir.
Ao criarmos este legado digital, estamos a assegurar que os saberes de profissões como artesãos, oleiros, e ferreiros, entre outros, não se percam no tempo. Este arquivo audiovisual ficará disponível para futuras gerações, permitindo que aprendam, se inspirem, e talvez até reavivem estas profissões num futuro próximo.
Além disso, o projeto também desempenha um papel ativo no combate ao desemprego juvenil, ao mostrar a jovens de diversas regiões que há valor e oportunidade em profissões que, apesar de tradicionais, ainda têm muito a oferecer.
O próximo passo no Their Jobs, Our Heritage envolve continuar com as gravações e preparar o lançamento dos primeiros conteúdos audiovisuais. Continuaremos a trabalhar de perto com os profissionais entrevistados, as comunidades locais, e os nossos parceiros, para garantir que o projeto se torne uma referência na preservação do património cultural.
Estamos ansiosos para partilhar os resultados finais e contribuir para uma reflexão mais profunda sobre a importância da preservação das nossas tradições culturais.
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No âmbito do projeto "Their Jobs, Our Heritage", financiado pelo programa Erasmus+, estamos a realizar um inquérito para a preservação do património cultural. Este projeto tem como objetivo valorizar o “saber-fazer” ancestral e a necessidade urgente de salvaguardar o artesanato tradicional e técnicas que correm o risco de desaparecer.
O nosso propósito é identificar profissões listadas no Património Cultural Imaterial (PCI), seguindo as diretrizes da UNESCO, e compreender o impacto económico e social dessas profissões em três cidades ibéricas: Caldas da Rainha, Faro e Almendralejo.
Acreditamos que estas profissões podem ser revitalizadas se os jovens aprenderem diretamente com os mestres artesãos, permitindo assim a criação de novos negócios baseados nesses conhecimentos tradicionais. Queremos fomentar oportunidades de formação para jovens interessados em profissões ameaçadas, promovendo a relação intergeracional e garantindo a preservação das nossas raízes históricas, patrimoniais e culturais.
Convidamos todos os artesãos / profissionais a participar neste inquérito.
A tua colaboração é essencial para o sucesso deste projeto e não demorará mais do que 5 minutos.
Link para o Inquérito Their Jobs, Our Heritage
Ajuda-nos a preservar o nosso património cultural e a garantir que o “saber-fazer” ancestral continue a viver através das novas gerações.
Agradecemos desde já pela tua colaboração.
No âmbito do projeto de preservação do património cultural "Their Jobs, Our Heritage", financiado pelo programa Erasmus+, estamos a realizar um inquérito e precisamos da tua ajuda.
O nosso objetivo é resgatar as raízes históricas, patrimoniais e culturais, sublinhando a importância de valorizar o "saber-fazer" ancestral e a necessidade de proteger o artesanato tradicional e as técnicas que estão em risco de desaparecer. Para isso, vamos identificar profissões que fazem parte da Lista do Património Cultural Imaterial (PCI), seguindo as diretrizes da UNESCO.
Queremos compreender melhor as profissões em risco de extinção e o seu impacto económico e social em três cidades/regiões ibéricas com diferentes dimensões e características: Algarve, Leiria e Estremadura.
Acreditamos que estas profissões podem ser salvas se os jovens, como tu, aprenderem os "saberes" dos mestres e conseguirem criar novos negócios. O nosso objetivo é criar emprego e oportunidades de formação para jovens interessados em profissões ameaçadas, promovendo também a relação entre gerações.
Convidamos-te a participar neste inquérito se tens entre 14 e 35 anos. Não vais demorar mais do que 5 minutos.
Inquérito disponível aqui: Their Jobs, Our Heritage
A tua participação pode fazer a diferença na preservação do nosso património cultural. Participa e ajuda-nos a proteger as tradições que nos definem!
Num mundo em constante evolução tecnológica e com mercados de trabalho em transformação, o projeto europeu "Their Jobs, Our Heritage", lançado pela Associação da minha Rua, em parceria com a WAZO Coop e a Contextos, destaca-se como um marco de inovação e salvaguarda do património cultural. Este projeto ambicioso visa documentar e revitalizar profissões e tradições culturais em risco de desaparecimento, focando simultaneamente na empregabilidade juvenil e na conservação da nossa herança comum.
A Inspiração por Trás da Iniciativa
Um estudo da Dell aponta para um futuro onde 80% das profissões de 2030 ainda estão por ser inventadas, colocando-nos perante o desafio de equilibrar o progresso tecnológico com a preservação das nossas tradições ancestrais. Na Europa, a situação dos jovens NEET (não estudando, não empregados, nem em formação) é alarmante, especialmente em países como Espanha. Em Portugal, e mais especificamente no Algarve, embora os indicadores sejam relativamente melhores, os desafios persistem, exacerbados pela prevalência do trabalho sazonal.
Objetivos e Metas Visionárias
"Their Jobs, Our Heritage" tem como objetivo não só a documentação de tradições e profissões ameaçadas, mas também a transmissão desses conhecimentos às novas gerações. Por meio de pesquisas de campo, documentação audiovisual e atividades interativas como dias abertos e workshops, o projeto visa promover a consciencialização sobre a importância de preservar o nosso legado cultural e a diversidade. Integrando-se ao programa Erasmus +, a iniciativa reforça o diálogo intercultural e a inclusão social, oferecendo novas perspetivas aos jovens NEET e fomentando práticas sustentáveis.
Desenvolvimento Estruturado
O projeto é cuidadosamente estruturado em várias etapas, começando com "Procurando Profissões em Perigo", que envolve investigações detalhadas nas comunidades ibéricas para identificar tradições e profissões ameaçadas. Esta fase preparatória é crucial para estabelecer uma base sólida para a pesquisa.
A produção de vídeo-aulas em diversos idiomas é um dos pilares do projeto, oferecendo tutoriais sobre técnicas tradicionais, como a cestaria e o bordado. Estes recursos não só preservam o conhecimento, mas também o tornam acessível globalmente.
O desenvolvimento do site "Their Jobs, Our Future" centraliza todos os vídeos e recursos, criando uma plataforma digital inclusiva, otimizada para SEO e compatível com dispositivos móveis.
Impacto Comunitário e Legado
Além de documentar e educar, o projeto busca cultivar um espírito de comunidade e participação ativa, reforçando laços dentro e além-fronteiras e promovendo um sentimento de identidade europeia. Engajando jovens NEET, artesãos de ofícios tradicionais e a comunidade em geral, "Their Jobs, Our Heritage" visa não só preservar, mas também inspirar o futuro, aprimorando a empregabilidade e incentivando o empreendedorismo social.
Conclusão: Um Elo entre Passado e Futuro
"Their Jobs, Our Heritage" é uma ponte entre o passado e o futuro, abordando desafios contemporâneos da empregabilidade juvenil através da preservação cultural. Valorizando e revitalizando tradições e profissões ameaçadas de extinção, o projeto não só enriquece o nosso património cultural, mas abre caminhos para a inclusão social e o desenvolvimento sustentável. Com a sua abordagem holística e colaborativa, o projeto é um testemunho do poder da inovação em proteger as nossas tradições para as gerações vindouras.
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O projeto “Their Jobs, Our Heritage” é uma parceria de pequena escala co-financiada pelo programa Erasmus + (KA210-YOU-08F27675).
