Estamos entusiasmados por partilhar os desenvolvimentos finais do projeto INKEY à medida que nos aproximamos da conclusão desta iniciativa transnacional. Este projeto, uma Parceria de Cooperação no campo da Juventude, co-financiado pelo Programa Erasmus+ da União Europeia, tem sido uma colaboração frutífera entre parceiros de cinco países europeus: Contextos (Portugal), Lascò (Itália), Femxa (Espanha), KEAN (Grécia) e CSI (Chipre).

Destaques e Realizações

 

Características Principais da Plataforma INKEY

Sobre o projeto INKEY

INKEY é uma parceria de cooperação no campo da juventude, co-financiada pelo programa Erasmus + da União Europeia, visando oferecer programas motivadores e envolventes para jovens NEETs, desenvolvendo suas competências Pessoais, Sociais e de Aprendizagem ao Longo da Vida. Com um foco no desenvolvimento pessoal e social, o projeto implementa uma plataforma de e-learning inovadora, promovendo a aquisição de competências através de uma abordagem de aprendizado ativo e gamificado.

Convidamos todos a participar!

Para mais informações e para explorar a plataforma, visite inkeyproject.eu.

Num mundo em constante evolução tecnológica e com mercados de trabalho em transformação, o projeto europeu "Their Jobs, Our Heritage", lançado pela Associação da minha Rua, em parceria com a WAZO Coop e a Contextos, destaca-se como um marco de inovação e salvaguarda do património cultural. Este projeto ambicioso visa documentar e revitalizar profissões e tradições culturais em risco de desaparecimento, focando simultaneamente na empregabilidade juvenil e na conservação da nossa herança comum.

 

A Inspiração por Trás da Iniciativa

Um estudo da Dell aponta para um futuro onde 80% das profissões de 2030 ainda estão por ser inventadas, colocando-nos perante o desafio de equilibrar o progresso tecnológico com a preservação das nossas tradições ancestrais. Na Europa, a situação dos jovens NEET (não estudando, não empregados, nem em formação) é alarmante, especialmente em países como Espanha. Em Portugal, e mais especificamente no Algarve, embora os indicadores sejam relativamente melhores, os desafios persistem, exacerbados pela prevalência do trabalho sazonal.

Objetivos e Metas Visionárias

"Their Jobs, Our Heritage" tem como objetivo não só a documentação de tradições e profissões ameaçadas, mas também a transmissão desses conhecimentos às novas gerações. Por meio de pesquisas de campo, documentação audiovisual e atividades interativas como dias abertos e workshops, o projeto visa promover a consciencialização sobre a importância de preservar o nosso legado cultural e a diversidade. Integrando-se ao programa Erasmus +, a iniciativa reforça o diálogo intercultural e a inclusão social, oferecendo novas perspetivas aos jovens NEET e fomentando práticas sustentáveis.

Desenvolvimento Estruturado

O projeto é cuidadosamente estruturado em várias etapas, começando com "Procurando Profissões em Perigo", que envolve investigações detalhadas nas comunidades ibéricas para identificar tradições e profissões ameaçadas. Esta fase preparatória é crucial para estabelecer uma base sólida para a pesquisa.

A produção de vídeo-aulas em diversos idiomas é um dos pilares do projeto, oferecendo tutoriais sobre técnicas tradicionais, como a cestaria e o bordado. Estes recursos não só preservam o conhecimento, mas também o tornam acessível globalmente.

O desenvolvimento do site "Their Jobs, Our Future" centraliza todos os vídeos e recursos, criando uma plataforma digital inclusiva, otimizada para SEO e compatível com dispositivos móveis.

Impacto Comunitário e Legado

Além de documentar e educar, o projeto busca cultivar um espírito de comunidade e participação ativa, reforçando laços dentro e além-fronteiras e promovendo um sentimento de identidade europeia. Engajando jovens NEET, artesãos de ofícios tradicionais e a comunidade em geral, "Their Jobs, Our Heritage" visa não só preservar, mas também inspirar o futuro, aprimorando a empregabilidade e incentivando o empreendedorismo social.

Conclusão: Um Elo entre Passado e Futuro

"Their Jobs, Our Heritage" é uma ponte entre o passado e o futuro, abordando desafios contemporâneos da empregabilidade juvenil através da preservação cultural. Valorizando e revitalizando tradições e profissões ameaçadas de extinção, o projeto não só enriquece o nosso património cultural, mas abre caminhos para a inclusão social e o desenvolvimento sustentável. Com a sua abordagem holística e colaborativa, o projeto é um testemunho do poder da inovação em proteger as nossas tradições para as gerações vindouras.

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O projeto “Their Jobs, Our Heritage” é uma parceria de pequena escala co-financiada pelo programa Erasmus +  (KA210-YOU-08F27675).

O INKEY tem como foco a integração dos jovens NEET, através de uma abordagem educativa personalizada. A plataforma é concebida para responder de forma adaptativa às habilidades, competências e ambições de cada utilizador, proporcionando um ambiente de aprendizagem único e envolvente. 

No passado dia 24 de janeiro, a plataforma INKEY foi testada por jovens da Associação MOJU, em Olhão. Na ocasião, os participantes tiveram a oportunidade de explorar diversas funcionalidades, desde a avaliação de habilidades até conteúdos educativos personalizados e simulações interativas. Este feedback direto dos utilizados é crucial para o aperfeiçoamento contínuo da plataforma, assegurando que ela cumpra com eficácia as necessidades do seu público-alvo.

Os resultados dos testes realizados são fundamentais para o aprimoramento da plataforma, ajudando a identificar áreas de melhoria e a corrigir eventuais falhas. O envolvimento ativo dos jovens nesta fasede testes sublinha a eficácia da abordagem prática e interativa da plataforma, fundamental para o empenho dos desenvolvedores em criar uma ferramenta verdadeiramente ajustada às exigências dos jovens NEET.

 

Com o lançamento oficial previsto para breve, o INKEY será um marco na transformação das oportunidades educacionais e profissionais para este grupo específico.

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O projeto INKEY é um consórcio formado por organizações de destaque no setor da educação e juventude, com o objetivo de fornecer programas inovadores para jovens NEETs desenvolverem competências chave destacadas no LifeComp. Por meio do uso de ferramentas digitais envolventes e comunidades de prática online, o projeto busca capacitar jovens para o sucesso pessoal e profissional.

Saiba mais em inkeyproject.eu

“Financiado pela União Europeia. Os pontos de vista e as opiniões expressas são as do(s) autor(es) e não refletem necessariamente a posição da União Europeia ou da Agência de Execução Europeia da Educação e da Cultura (EACEA). Nem a União Europeia nem a EACEA podem ser tidos como responsáveis por essas opiniões.”
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